8.00 – 9.00 Registrácia a ranná káva s Hospodárskymi novinami a magazínom Stratégie

9.00 – 9.10 Otvorenie konferencie

Moderuje Ján Žgravčák.

Slovo na úvod prednesie Igor Šulík, Managing Partner, Amrop Global Practice Leader – Leadership Advisory, Amrop Slovakia.

Igor Šulík je Managing Partner v spoločnosti Amrop Slovakia a globálny líder pre Leadership Advisory Services v skupine Amrop, ktorá pôsobí vo viac ako 50 krajinách sveta. Vyše dvadsať rokov sa špecializuje na strategické poradenstvo pri nastavovaní a realizácii programov v oblasti Executive Search, Board & Leadership Services.

9.15 – 9.55 Amrop ako Key Note spíker: Global, Regional and Local Perspective of Purposeful Leadership

•    Annika Farin, Chair of The Amrop Partnership, Managing Partner Hamburg, Nemecko
•    Oana Ciornei, Managing Partner, Amrop CEE Chair, Member of the Global Board, Rumunsko
•    Igor Šulík, Managing Partner a Global Practice Leader - Leadership Advisory, Amrop Slovakia, Slovensko

Téma: Purposeful Leadership
Svet čelí obrovským výzvam vrátane extrémnych klimatických udalostí, rastúcej spoločenskej nerovnosti a ekonomických disrupcií, ktoré ohrozujú mnohé zabehnuté biznisy. Vinou toho sa lídri ocitajú pred naliehavou úlohou: nasmerovať svoje organizácie na novú, udržateľnejšiu cestu úspechu. Táto výzva si vyžaduje autentické a zmysluplné vedenie hlboko zasadené do osobnej, organizačnej, spoločensko-environmentálnej perspektívy. Skutočne zmysluplný líder je niekto, kto dokáže kombinovať a balansovať spomínané tri úrovne s takým nasadením a prirodzenosťou, že bude inšpirovať všetkých vo svojom okolí, aby fungovali ako on.

10.00 – 10.25 Autentický Leadership

•    Petra Novotná, Director of Brand, Communications and CEX, Slovak Telekom

10.30 – 11.00 Prestávka na kávu a občerstvenie

11.05 – 12.00 CHRO vs. CEO – panelová diskusia 1

•    štyria panelisti (hostí predstavíme v septembri)

Moderuje Ján Žgravčák.

12.05 – 12.45 Hogan Assessment ako Key Note spíker: Leadership Effectiveness

•    Ryne Sherman, Chief Science Officer, Hogan Assessment, USA

Rynea Shermana na pódiu privíta Rostislav Benák, Chairman of the Board, Assessment Systems International.

Téma: Leadership Effectiveness
Základnou otázkou pre každú organizáciu je: kto ju vedie? Zatiaľ čo desaťročia výskumov potvrdzujú, že osobnosť je významným a určujúcim faktorom toho, kto sa v organizácii stane lídrom, oveľa menej toho vieme o tom, čo je potrebné na efektívne vedenie. Táto prezentácia zdôrazňuje kľúčový význam líderstva pre celkové výsledky organizácie, rozlišuje medzi vznikom líderstva a jeho efektívnosťou a prezentuje najnovšie výskumné zistenia o tom, kto je efektívnym lídrom a čo je potrebné na efektívne vedenie.

12.45 – 13.45 Prestávka na obed

13.50 – 14.15 Generačný mix – výzva pre trh práce

•    Lucia Lednárová Dítětová, spolumajiteľka, TREXIMA Bratislava, Managing Director, worki.sk

14.20 – 15.20 Panelová diskusia 2

•    štyria panelisti (tému a hostí predstavíme v septembri)

15.25 – 15.55 Prestávka na kávu a občerstvenie

16.00 – 16.25 Upcycle Yourself or Get Replaced (There are only 2 options: We can be Conscious Creators of our Future or its Unconscious Victims)

Téma: Conscious Creativity & Conscious Leadership
Nie náhodou je kreativita našou najdôležitejšou schopnosťou podľa Einsteina, Junga, Platóna aj siete LinkedIn. Aj keď sa s ňou všetci rodíme, v každej generácii ju v dospelosti vie vedome používať len pár z nás. Avšak aj tie 2 % dokázali vytiahnuť zvyšných 98 % ľudstva z jaskýň až sem - k umelej inteligencii. Neschopnosťou používať kreativitu sme však všetky výdobytky otočili proti sebe a namiesto obohacovania si nimi život ničíme až tak, že si sami tvoríme problémy a krízy v každej oblasti života. Na individuálnej aj kolektívnej úrovni sme však bez kreativity neschopní nájsť skutočné riešenia našich problémov, len potláčame ich akútne prejavy, čím im umožňujeme ďalej rásť. Vyčerpávame tak seba, naše možnosti aj zdroje a zaťažujeme naše prostredie i našu budúcnosť. Preto dnes v sebe potrebujeme prebudiť kreativitu viac ako kedykoľvek v minulosti. V celej našej histórii bola práve ona naším jediným a vždy fungujúcim mostom od problémov k riešeniam, od ohrození k príležitostiam. A nedokážeme si ani len predstaviť možnosti, ktoré sa nám odkryjú prebudením každého ďalšieho percenta nášho skrytého potenciálu.

•    Rasťo Michalik, Conscious Creativity Guide, TVORSI

16.30 – 17.00 TOP 20 najvplyvnejších HR LEADERS v slovenskej sieti LinkedIn

•    Ján Stareček, Managing Director, Data on Steroids
•    Dátová analýza a predstavenie rebríčka TOP 20 najvplyvnejších HR LEADERS v slovenskej sieti LinkedIn
•    Odovzdanie ocenení TOP 3 najvplyvnejších HR LEADERS v slovenskej sieti LinkedIn

Odovzdávanie moderuje Ján Žgravčák, dátovú analýzu prezentuje Ján Stareček.

Moderuje Ján Žgravčák.

17.10 – 19.00 Meet & Greet/Oslávme spolu úspech

Partnerom networkingového večera je spoločnosť Pernod Ricard Slovakia.

• Ochutnávka špeciálneho nápoja vytvoreného LEN pre konferenciu HR TRENDY od spoločnosti Pernod Ricard Slovakia. Nápoj bude prepojený s miestom, témou, udalosťou a ľuďmi.
• Oslávte spolu s nami úspech s heslom: Aké sú vášne lídrov a líderiek?
• Networkingový večer nadviaže na vyhlásenie rebríčka TOP 20 najvplyvnejších HR LEADERS v slovenskej sieti LinkedIn.

KTO sú najvplyvnejší HR lídri a HR líderky v slovenskej sieti LinkedIn? Spolu s Data on Steroids sa pozrieme na to, ako vyzerá komunikácia 100 najvplyvnejších HR manažérov a HR manažérok slovenského LinkedIn. KTORÍ HRisti dosahujú najväčší vplyv z pohľadu rôznych parametrov a ČO stojí za ich úspechom? Všetko podložené dátami získanými zo stoviek postov od 100 najvplyvnejších HRistov slovenského LinkedIn.